Dus jij wordt super enthousiast van ons mooie bedrijf, maar ziet jouw beoogde functie niet tussen de vacatures staan? Aarzel dan niet om een open sollicitatie te doen, wij zijn heel benieuwd naar jouw motivatie en ambities. Oh en wij zijn dol op creatievelingen dus wees niet bang om buiten de lijntjes te kleuren.
Zie jij jezelf wel werken binnen MailBlue en ben je benieuwd naar onze manier van werken? We hebben ons best gedaan om onze bedrijfscultuur te omschrijven, maar het is natuurlijk ook mogelijk om bij ons op kantoor een gesprek te komen voeren.
Jij bent geen nummertje, maar gewoon jezelf:
Binnen MailBlue hechten wij veel waarde aan persoonlijke groei en het welzijn van onze medewerkers. De sfeer bij ons op kantoor is informeel en we besteden veel aandacht aan een gezonde werk-privébalans. Collega’s voelen zich gewaardeerd en er wordt geluisterd naar iedereens input.
1 team, 1 taak:
De uitspraak is natuurlijk hartstikke cliché maar bij MailBlue zijn we fan van teamwork. We werken met veel plezier samen en ondersteunen elkaar waar nodig. Ook het delen van kennis en het gezamenlijk oplossen van problemen staan bij ons hoog in het vaandel.
Open communicatie:
We zijn een open en transparant bedrijf en hechten veel waarde aan de korte lijntjes tussen verschillende teams. Feedback wordt aangemoedigd en we krijgen allemaal de ruimte om bij te dragen aan de groei van MailBlue.
Van klant naar fan: Naast een fijne interne cultuur, leggen wij de nadruk op het bieden van de allerbeste klantenservice. Dit is mogelijk door de positieve werkcultuur waarin iedereen zich verantwoordelijk voelt voor het succes onze klanten, of fans, zoals wij ze graag noemen.
Flexibiliteit en autonomie:
Er is veel ruimte voor eigen initiatief en autonomie. Wil jij de specialist worden in jouw vakgebied? Dan moedigen wij dat alleen maar aan. Wij zetten graag onze creativiteit en probleemoplossend vermogen in om bij te dragen aan innovatie binnen het bedrijf.
